الشارقة في 14 أبريل / وام / ذكرت هيئة مطار الشارقة الدولي أنه إنسجاما مع خطتها الاستراتيجية في تأهيل الكوادر البشرية و تطويرها تم تحويل خطة التدريب الخاصة بالربع الثاني من عام 2020 إلى التدريب الإلكتروني دعما لنظام العمل عن بعد واتباعا للإجراءات الاحترازية المعمول بها والتزاما بالتوجيهات العامة لحكومة الشارقة وقيادتها الرشيدة.
و يعمل قسم التدريب والتطوير المهني في الهيئة على عقد أكثر من 20 برنامجا ودورة متخصصة في محاور مختلفة و ذلك بهدف تعزيز استمرارية التدريب وتنمية مهارات الموظفين واستثمار الوقت والحفاظ على الإنتاجية العالية.
و تنقسم محاور التدريب إلى الإدارة العامة و التكنولوجيا و تقنية المعلومات و العمليات و الصحة و السلامة المهنية إلى جانب المهارات السلوكية وتنمية الذات.
تأتي هذه الخطوة إنطلاقا من حرص هيئة مطار الشارقة الدولي على دفع عجلة التحول الرقمي و إيمانا منها بأهمية التدريب كمرتكز أساسي لمواجهة التغيرات و تجاوز العقبات و مواجهة الأزمات.
- بتل -