DUBAI, 31 mai 2024 (WAM) -- Le ministère des Ressources humaines et de l'Émirat (MoHRE) a annoncé le début de la pause de midi - interdisant le travail sous la lumière directe du soleil et dans les zones en plein air à travers les Émirats arabes unis - entre 12h30 et 15h00, du 15 juin au 15 septembre.
Cette pause, mise en œuvre pour la 20e année consécutive, est une pierre angulaire de la législation du marché du travail du pays. Elle vise à offrir un environnement de travail sûr, conforme aux meilleures pratiques et normes de santé et de sécurité au travail, en protégeant les travailleurs contre les blessures pouvant résulter d'un travail sous des températures élevées pendant l'été.
Le sous-secrétaire adjoint aux affaires d'inspection du ministère des Affaires sociales et de l'emploi, Mohsin Al Nassi, a déclaré : « La mise en œuvre de la pause de midi est devenue une culture profondément ancrée dans le monde des affaires des Émirats arabes unis et dans les entreprises du secteur privé du pays, compte tenu de son rôle dans la garantie de la santé et de la sécurité des travailleurs, que nous considérons comme la ressource la plus précieuse de toute entreprise."
La pause de midi tient compte de la nécessité de maintenir la continuité de certains emplois qui affectent la communauté dans son ensemble. Certains emplois qui nécessitent de poursuivre le travail sans interruption sont exemptés de la mise en œuvre de la décision pour des raisons techniques. Il s'agit notamment de la pose d'asphalte ou du coulage de béton s'il n'est pas possible de reporter ces tâches après la pause.
Figurent également sur la liste les travaux nécessaires pour contenir les risques ou réparer les dommages qui affectent la communauté, tels que les interruptions de l'approvisionnement en eau ou en électricité, la coupure de la circulation et d'autres problèmes majeurs liés aux services de base. L'exemption inclut également les travaux dont l'exécution nécessite une autorisation d'une autorité gouvernementale, compte tenu de leur impact sur la circulation et les services.
Les employeurs sont tenus de fournir des parasols et des zones ombragées pour protéger les travailleurs de la lumière directe du soleil pendant la pause de midi ou lorsqu'ils effectuent leurs travaux exemptés, ainsi que des dispositifs de refroidissement adéquats tels que des ventilateurs, de l'eau potable en quantité suffisante, des produits hydratants tels que des sels et/ou d'autres produits alimentaires dont l'utilisation est approuvée par les autorités locales, ainsi que d'autres commodités et équipements de premiers secours sur les sites de travail.
Le MoHRE contrôlera le respect de la pause de midi par les entreprises en effectuant des tournées d'inspection et en recevant des rapports des membres de la communauté sur les violations de l'interdiction par l'intermédiaire de son centre d'appel à l'adresse 600590000, de son site web ou de son application intelligente. Les entreprises en infraction s'exposent à des amendes de 5 000 AED pour chaque travailleur opérant pendant la pause de midi et jusqu'à un maximum de 50 000 AED pour plusieurs travailleurs.
Le ministère lancera également des campagnes de sensibilisation et effectuera des visites sur les lieux de travail, en collaboration avec ses partenaires, afin d'éduquer les travailleurs et les employeurs sur l'importance de respecter la pause de midi pendant la période d'application de la loi.
wam français