DUBAÏ, 12 décembre 2025 (WAM) – Le ministère des Ressources humaines et de l’Émiratisation (MoHRE) a lancé le programme « Train the Trainer » visant à renforcer les compétences des nounous au sein des bureaux de recrutement de travailleurs domestiques, sous la supervision de formateurs accrédités et de spécialistes du Département de la sécurité de l’enfance à Charjah.
La première phase du programme, mise en œuvre à Dubaï, a pour objectif de former environ 300 formateurs issus des 135 bureaux de recrutement de travailleurs domestiques agréés à l’échelle des Émirats arabes unis.
Cette initiative s’inscrit dans le cadre des efforts continus du MoHRE pour encadrer les opérations de ces bureaux, développer les capacités institutionnelles, renforcer les compétences des formateurs et les familiariser avec les dernières normes de protection de l’enfance.
Le programme qualifie les formateurs afin qu’ils puissent dispenser aux gardes d’enfants une formation sur les pratiques essentielles de garde d’enfants et de sécurité, leur permettant d’accomplir efficacement leurs missions. Il vise également à consolider les compétences des formateurs, à sensibiliser aux cadres juridiques des Émirats arabes unis régissant le secteur et à soutenir les efforts nationaux en faveur du renforcement de la protection et du bien-être de l’enfance.
« Train the Trainer » reflète l’engagement affirmé des Émirats arabes unis en faveur du bien-être des enfants, mettant en évidence le niveau d’intégration entre les entités fédérales et locales pour fournir des services pionniers dédiés à l’enfance. Il renforce les normes de protection et de sécurité des enfants dans tous les environnements et lieux, en établissant un modèle global de protection et de prise en charge, conformément à l’approche ferme et constante du gouvernement des Émirats arabes unis en matière de sécurité de l’enfance.
La coopération entre le MoHRE et le Département de la sécurité de l’enfance s’appuie sur un partenariat existant, qui a notamment inclus la publication du Guide des travailleurs domestiques et l’organisation d’ateliers de formation dans les bureaux de recrutement à l’échelle nationale. Ces ateliers ont porté sur la sécurité des enfants en voiture, à domicile et dans les espaces publics, ainsi que sur la sécurité numérique.
Les participants ont également été formés à l’identification et à la prévention des abus envers les enfants, ainsi qu’aux modalités de signalement via la ligne d’assistance dédiée (800700). Ils ont en outre été informés des dispositions et des sanctions prévues par la Loi fédérale relative aux droits de l’enfant (Loi « Wadeema »).