അബുദാബി, 2025 ജൂൺ 12 (WAM) --ജൂലൈയിൽ കമ്പനികൾ ഏർപ്പെടുത്തിയ സാമ്പത്തിക സംഭാവനകൾ ഒഴിവാക്കുന്നതിനായി, 50 അല്ലെങ്കിൽ അതിൽ കൂടുതൽ തൊഴിലാളികൾ ജോലിക്കെടുക്കുന്ന സ്വകാര്യ കമ്പനികൾ ജൂൺ അവസാനത്തോടെ 2025 ന്റെ ആദ്യ പകുതിയിലെ എമിറേറ്റൈസേഷൻ ലക്ഷ്യങ്ങൾ കൈവരിക്കണമെന്ന് മാനവ വിഭവശേഷി മന്ത്രാലയം ആവശ്യപ്പെട്ടു. ആവശ്യമായ ലക്ഷ്യങ്ങൾ കൈവരിക്കുന്നതിൽ പരാജയപ്പെടുന്ന കമ്പനികൾക്ക് ജൂലൈയിൽ ഏർപ്പെടുത്തിയ സാമ്പത്തിക സംഭാവനകൾ ഒഴിവാക്കുക എന്നതാണ് ഇതിന്റെ ലക്ഷ്യം. മുൻ എമിറേറ്റൈസേഷൻ നിരക്കുകൾ നിലനിർത്തിക്കൊണ്ട്, കമ്പനിയിലെ മൊത്തം വൈദഗ്ധ്യമുള്ള തൊഴിലാളികളുമായി താരതമ്യപ്പെടുത്തുമ്പോൾ വൈദഗ്ധ്യമുള്ള തസ്തികകളിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന എമിറേറ്റികളുടെ എണ്ണത്തിൽ 1% വളർച്ച കൈവരിക്കുക എന്നതാണ് ലക്ഷ്യം.
രാജ്യത്തിന്റെ എമിറേറ്റൈസേഷൻ നയങ്ങൾക്ക് വിരുദ്ധമായ ഏതെങ്കിലും ലംഘനങ്ങളും നിഷേധാത്മക രീതികളും റിപ്പോർട്ട് ചെയ്യാൻ മാനവ വിഭവശേഷി & എമിറേറ്റൈസേഷൻ മന്ത്രാലയം എമിറേറ്റീസ് പൗരന്മാരോട് അഭ്യർത്ഥിച്ചു. എമിറേറ്റൈസേഷന്റെ തന്ത്രപരവും ദേശീയവുമായ നേട്ടങ്ങളെക്കുറിച്ചും രാജ്യത്തിന്റെ തൊഴിൽ അന്തരീക്ഷത്തിന്റെ മത്സരശേഷി വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിലും സാമ്പത്തിക വളർച്ചയെ പിന്തുണയ്ക്കുന്നതിലും എമിറേറ്റൈസേഷന്റെ നല്ല സ്വാധീനത്തെക്കുറിച്ചും സ്വകാര്യ മേഖലയിലെ കമ്പനികളിലും തൊഴിലന്വേഷകരായ പൗരന്മാരിലുമുള്ള വിശ്വാസം മന്ത്രാലയം വീണ്ടും ഉറപ്പിച്ചു.
നഫീസ് പ്രോഗ്രാമിലൂടെ മന്ത്രാലയം അനുസരണയുള്ള കമ്പനികളെ പിന്തുണയ്ക്കുകയും തൗതീൻ പാർട്ണേഴ്‌സ് ക്ലബ്ബിൽ അംഗത്വം വാഗ്ദാനം ചെയ്യുകയും ചെയ്യുന്നു, മാനവ വിഭവശേഷി, എമിറേറ്റൈസേഷൻ മന്ത്രാലയത്തിന്റെ സേവന ഫീസുകളിൽ 80% വരെ സാമ്പത്തിക കിഴിവുകൾ നൽകുകയും ബിസിനസ് വളർച്ചയ്ക്കായി സർക്കാർ സംഭരണ സംവിധാനത്തിൽ അവർക്ക് മുൻഗണന നൽകുകയും ചെയ്യുന്നു.
കമ്പനികൾക്ക് അവരുടെ കടമകൾ നിറവേറ്റുന്നതിന് സൗകര്യമൊരുക്കുന്നതിൽ ഗണ്യമായ പിന്തുണ നൽകിയതിന് നഫീസ് പ്രോഗ്രാമിനെ പ്രശംസിക്കുകയും എമിറേറ്റൈസേഷൻ നയങ്ങളിൽ സ്വകാര്യ മേഖലയുടെ ഇടപെടലിനെ പ്രശംസിക്കുകയും ചെയ്തു. മെയ് അവസാനത്തോടെ, 28,000 സ്വകാര്യ മേഖലയിലെ കമ്പനികളിലായി 141,000-ത്തിലധികം എമിറേറ്റികൾ ജോലി ചെയ്തു.