دبئی، 2جنوری ، 2024 (وام) ۔۔ دبئی ہیلتھ اتھارٹی کی جنرل میڈیکل کمیٹی نے دبئی کے تمام سرکاری ملازمین اور بیرونی صارفین کے لیے اپنے رہنما خطوط کا دوسرا ایڈیشن جاری کیا ہے۔یہ متعلقہ قانون سازی کے مطابق فیصلہ سازی کے حوالے کے طور پر کام کرنے کے لیے ریاستی سطح پر میڈیکل کمیٹیوں سے ضروری اپ ڈیٹس اور منظوری کے بعد آیا ہے۔
تازہ ترین رہنما خطوط نو ابواب میں تقسیم کیے گئے 194 صفحات پر مشتمل ہیں جس میں دبئی کے سرکاری ملازمین میں حکمرانی اور مساوات کو یقینی بنانے کے لیے فیصلہ سازی کے لیے قواعد اور بنیادیں شامل ہیں۔ اس میں طبی آڈٹ، بیماری کی چھٹی کی درخواستیں، کام کے دوران زخمی ہونااور پیشہ ورانہ بیماریوں کے نتیجے میں معذوری کی شرح کا تعین اور صحت کی وجوہات کی بنا پر ملازمین کے کام کے اوقات کو کم کرنے کی سفارشات شامل ہیں۔ دبئی کی جنرل میڈیکل کمیٹی کے وائس چیئرپرسن ڈاکٹر خلدون نبھان نے اس گائیڈ کی اہمیت پر روشنی ڈالی جس کی جدت کاری امارات میں طبی شعبے کی تیز رفتار ترقیوں کے مطابق ہے۔
یہ اتھارٹی کی طرف سے مریضوں کی دیکھ بھال کو بہتر بنانے اور امارات میں صحت کے ماہرین اور مریضوں کو جدید ترین سائنسی مطالعات اور تحقیق کو مربوط کرکے درست اور عملی طبی رہنمائی فراہم کرنے کے لیے کی جانے والی کوششوں کو ظاہر کرتا ہے۔
انہوں نے میڈیکل کمیٹی کے کام کی حمایت میں رہنما خطوط کے بااثر کردار کی نشاندہی کی۔ 2015 میں اس کی تشکیل نو کے بعد سے کمیٹی سمارٹ سسٹم کے ذریعے جمع کرائی گئی تمام درخواستوں پر ایک کام کے دن میں فیصلہ کرنے میں کامیاب رہی ہے۔ انہوں نے گزشتہ سال کمیٹی کو موصول ہونے والی درخواستوں کی تعداد پر بھی روشنی ڈالی جو کہ 42000 تھی۔
تازہ ترین گائیڈ کے پہلے باب میں میڈیکل کمیٹی کے کاموں کی وضاحت شامل ہے جیسا کہ دبئی گورنمنٹ ہیومن ریسورس مینجمنٹ قانون اور متعلقہ قانون سازی میں بیان کیا گیا ہے۔ یہ اضافی کاموں اور قابلیت کا بھی احاطہ کرتا ہے اور طریقہ کار کے بہاؤ کے طریقہ کار اور کمیٹی کے ذریعہ فیصلہ سازی کے طریقہ کار کی وضاحت کرتا ہے۔
دوسرا باب ہسپتال میں قیام کے لیے "میڈیکل گائیڈ" اور 26 طبی خصوصیات میں 1,000 سے زیادہ طبی معاملات میں دی جانے والی بیماری کی چھٹی کی مدت پر توجہ مرکوز کرتا ہے۔ اس معلومات کا مقصد دبئی کے سرکاری ملازمین کو بغیر کسی پیچیدگی کے مقدمات کے لیے مختص بیماری کی چھٹی کی مدت کے بارے میں مطلع کرنا ہے۔
گائیڈ کا تیسرا باب کام کے دوران چوٹوں اور پیشہ ورانہ بیماریوں کے لیے درخواستوں کے طبی طور پر آڈٹ کرنے کے عمل کو حل کرتا ہے جو کہ 2016 کے ایگزیکٹو کونسل کی قرارداد نمبر (62) کے تحت دبئی کے سرکاری ملازمین کی کام کی چوٹوں اور پیشہ ورانہ بیماریوں سے متعلق نگہداشت سے متعلق ہے۔
2016 کی دبئی ہیلتھ اتھارٹی نمبر (143) کے بورڈ آف ڈائریکٹرز کے چیئرمین، جو پیشہ ورانہ بیماریوں اور مستقل معذوری کی شرحوں کے تعین کے لیے ایک جدول اپناتا ہے۔ چوتھے باب میں ان طبی معاملات کا جائزہ لیا گیا ہے جن کی ملک میں عدم دستیابی کی وجہ سے مریضوں کو علاج کے لیے ملک سے باہر بھیجنا پڑتا ہے۔
یہ ساتھی رخصت کو منظور کرنے کی ضرورت کا بھی خاکہ پیش کرتا ہے اور ایسے 35 صحت کے معاملات کی مثالیں فراہم کرتا ہے۔ پانچواں باب دائمی طبی معاملات اور کمزور مدافعتی بیماریوں کے معاملات کی وضاحت کرتا ہے جن میں "صحت کی وجوہات کی بناء پر دور سے کام" کی خصوصیت دینے کی ضرورت ہوتی ہے۔
چھ اور سات باب طبی معاملات سے متعلق ہیں جن میں ملک میں معذوروں کی متحد قومی درجہ بندی (معذور افراد) کے بارے میں کابینہ کی قرارداد نمبر (3) 2018 کی دفعات کے تحت "معزور افراد کے لیے سناد" کارڈ کی ضرورت ہے۔ یہ دبئی میں کمیونٹی ڈویلپمنٹ اتھارٹی کے ساتھ ہم آہنگی میں ہے جہاں اس شعبے میں درخواستوں کی تعداد 9,800 تک پہنچ گئی ہے۔
باب آٹھ سے مراد وہ طبی حالات ہیں جن کے لیے روڈز اینڈ ٹرانسپورٹ اتھارٹی کے ساتھ مل کر "وہیکل ونڈو ٹنٹنگ" کا اجازت نامہ جاری کرنا ضروری ہے۔ باب نو میں ان ڈاکٹروں اور کنسلٹنٹس کے نام شامل ہیں جنہوں نے میڈیکل کمیٹی کے کام کے لیے رہنما اصولوں کو اپ ڈیٹ کیا۔
ترجمہ: ریاض خان