阿通社迪拜2024年2月17日电 - 迪拜水电局（DEWA）在 2023 年期间通过内部 "我的想法 "平台收到了 6235 个创新想法，以鼓励迪拜水电局员工发挥创造力和创新精神。
据迪拜水电局称，迄今为止，85% 的获批创意已付诸实施，为支持迪拜水电局服务的创新和发展以及实现最高的全球竞争力指标做出了贡献，这些指标包括全球停电时间最短（每个用户每年平均停电时间仅为 1.06 分钟）、100% 的电力和水网络服务可用性以及 99.99% 的迪拜水电局最重要的数字服务可用性。
DEWA 董事长兼首席执行官赛义德-穆罕默德-塔耶尔说： 我们热衷于提供一个富有创造力的工作环境，帮助员工创新和开发推动发展的新想法。
他补充道： DEWA 的员工对通过 "我的想法 "平台提交创新想法反响强烈，这反映出他们意识到自己作为合作伙伴有责任通过提交创新想法和建议来取得成功，从而促进 DEWA 向包括客户和员工在内的所有利益相关方提供服务，并取得更多成功和成就，从而增强 DEWA 在本地和全球的竞争力。
"我的想法 "是迪拜政府首个实施想法管理系统的平台，员工可以通过类似社交媒体的方式对同事的想法进行投票和评论。
该平台使迪拜水务局能够从员工提出的想法中获益，并为创新管理提供了一个集中存储库，以确保持续改进。